职位描述
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职位信息
1.负责版师团队日常工作的安排与协调,监督与检查,管理与培训;
2.立裁、平面熟练,跟踪并解决版型在缝制中出现的问题;
3.负责开发资料及信息的保密工作,确保不对外泄露;
4.根据看样意见,有效改善版型和工艺;
5.负责制定符合品牌女装及女裤的版型标准,工艺标准,品质标准;
6.与设计部沟通融洽,解决开发过程中的样板及工艺问题,完成新产品开发任务,确保每款开发样操作过程中不偏离设计意图;
7.负责每款开发样纸版的操作流程指导,负责对样衣工等进行样衣制作跟踪和技术指导;
8.根据计划,合理调配每个版师的工作进度;
9.解决版师工作中的各种工艺及版型问题;
10.能勇于解决和配合各部门之间的工作沟通事务,勇于承担责任,工作认真仔细;
11.擅长女裤品类为佳,版师主管经验5年以上,打版经验15年以上。
任职要求:
1.大专以上学历,5年以上管理经验;
2.熟悉女装工艺处理与制作,精通各体形要求的版型调整;
3.熟练使用相关打版软件及办公软件,有一定的服装面料知识和判断力。
4.较强的团队管理、组织协调、决断、创新能力,善于领导与支持下属;
5.道德品格良好,工作积极主动,有高度的责任心;有较强的心理素质,抗压能力强。